## 正文

各位亲们，听说了吗？最近，一则让人瞠目结舌的消息引爆了全网！
据可靠消息，某项目经理竟然因为发现有员工在宿舍准备考公考编的事情，直接下了清退令！
简直不敢相信自己的眼睛！

作为一个项目经理，应该是要以身作则，鼓励员工的进取心和学习精神才对啊！
但这位某项目经理却偏偏做出了如此荒谬的决定。
难道学习进步，提高自己的能力，成为更好的自己，就成了绊脚石吗？这简直是离谱到了极点！

我们本以为，在这个新时代，企业更加注重员工的综合素质和能力提升，鼓励大家积极参加各类培训和考试。
可没想到，却有这样的某项目经理，完全不顾员工的发展需求和职业规划，只顾自己的小圈子利益。

考公考编，是许多年轻人为了更好地改变自己命运的一种方式。
这些年轻人怀揣着梦想和希望，付出了大量的努力和时间，追求自己的理想和目标。
然而，在这个某项目经理眼中，他们不过是可有可无的存在。

清退一个准备考公考编的员工，无疑是对这位员工前途的绝对打击，更是对公司企业文化的极度否定。
这种不尊重员工权益和价值的行为，实在难以容忍！

相信一位优秀的项目经理，应该是能够认可并鼓励员工的进步和成长，为员工提供更多的机会和平台，让他们展示自己的才华和能力。
而不是用清退这样的恶劣方式来对待那些有志于学习和提高自己的员工！

时代在变，观念也要跟上啊！
作为一个项目经理，你的责任应该是培养团队的凝聚力和向心力，而不是搞这些不怀好意的事情。
希望这位某项目经理能够反省自己的行为，认识到自己的错误，为员工创造更好的发展环境。

最后，也呼吁各位员工，要勇敢地追逐自己的梦想，不受任何不公正的对待和压制。
相信只要坚持努力，总会有机会获得应有的尊重和认可！

以上就是本编辑对于某项目经理清退准备考公编的员工的愤慨和呼吁！
大家觉得这样的项目经理该如何对待呢？欢迎在评论区留下你们的看法！
让我们一起为员工权益呐喊吧！