最近一位粉丝后台私信我，咨询了一个问题：“我准备辞掉工作，全职备考一建，你觉得有必要吗？”

对于这位粉丝的提问，我的回答斩钉截铁：“没必要！
没必要！
非常没必要！
”为嘛？您听我分析分析，看看是不是有道理！

首先，证书这个玩意儿就是个政策性的产物，国家说你有证才行你的证书就是金疙瘩，国家说你没证也行，那么你的证书就是一张废纸，甭管你考的时候多费劲！
而证书在今年以前吧，还算是有点价值，因此即便是辞掉工作全职备考的话，虽然失去的东西很多（没了经济来源），但如果能够一鼓作气拿下证书，然后再依靠证书去重新找份更好的工作，或者直接挂出去享受睡后收入，那你也不亏，毕竟有些证书的价值太大，只要考下来就足以弥补因全职备考导致的损失。

但是时间到了2022年，在主管部门的轮番打击下，证书的含金量早已今非昔比，原本很多特别值钱的大证，含金量直接“脚斩”了，甚至直接“阵亡”了，变得一毛钱不值了，如果你这个时候还去全职备考的话，岂不是49年入了国军？损失就太大了！

其次，证书这个玩意儿对于你的职业生涯的帮助，那就是锦上添花的作用，有它更好，没它也行，绝对不是决定你未来职场高度的关键性因素！
那么对你来说什么才是“雪中送炭”的关键性因素呢？答案是专业技术、行业人脉等等，这才是决定你在这一行内混得好的决定性因素！

当然了我并非说证书不好，假如你又有实际工作经验，又有相关行业证书，那么肯定到哪都是抢手货，假如你只有行业工作经验没有证书，如果你的水平足够高，也是能找到一份很好的工作，但如果你只有证书没有任何工作经验，那你就只能是一个徒有其表的花瓶，除了挂证外没别的路可走，而挂证不就那俩钱吗？所以说你的职业天花板也就到那了，不可能再有所精进了。
而工作经验从哪里找？那必然是你得亲身参与到某项实践中去才行啊，看书只能懂得理论，没有实践验证的话，永远都是纸上谈兵。

最后一点，就是很多职业资格考证的报考条件中，都有规定要从事相关行业多少多少年，并且要求你的报名单位一定要具备相关的行业资质才行，如果你单位没有相关行业资质的话，原则上是不允许你参加考试的，而假如你真的辞职备考了，那么连单位都没了，还谈什么企业资质呢？

也许你会说了：这个问题简单，我可以随便找个有行业资质的单位报名就行了！
对于此，我只能说你的想法太天真！
现在主管部门实行的都是考试承诺制，承诺制的真谛就在于你报名的时候我绝对不查（报名就得交钱，对于主动送上门来交钱的好事儿，主管部门为嘛要拒绝呢？），等你考过了，即将拿证的时候，就到了算总账的时刻，到时候让你提交报名条件中规定的社保原件、所从事的项目信息等等资料，你去哪弄？一旦提供不了，主管部门就会毫不犹豫地收回你的证书，任你之前付出再大的精力去学习，最终也是竹篮打水一场空，何必呢？

以上这三点，就是我强烈不建议你全职备考的原因所在，如果你还没有实施你脑海中的这个大胆且可怕的计划的话，那么我建议你一定要三思而后行，如果你已经实施了，那么我建议你还是尽快再找一个工作干着吧！
至于考证怎么办？目前来看只有徐徐图之，除此之外别无他法！

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